Priprava učinkovite prezentacije
Prijavite se na on-line seminar V ŽIVO
Datum: 02. 09. 2025
Čas: 10.00-11.00
Cena: 89,00 EUR
Število razpoložljivih mest: 10
Če ste naročnik portala, se pred prijavo na on-line seminar v portal vpišite s svojim uporabniškim imenom in geslom. Naročnikom portala pripada brezplačna udeležba na spletnem seminarju. Če ne boste vpisani v portal, bo oddana plačljiva prijava, račun pa vam bomo poslali po pošti.
Praksa pri povračilih stroškov potnih nalogov
Garancija
8.7.2025,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Lidija Robnik Primer 1: Delojemalec je šel k poslovnemu partnerju v Sloveniji in uporabil svoje osebno vozilo. Prevozil je 500 kilometrov. Delojemalec je upravičen do povračila stroškov kilometrine, ki se izračuna za vsak polni prevoženi kilometer. Višina do Uredbe je 0,43 € / polni prevožen kilometer ...
Nove višine najnižjih osnovnih plač za posamezne tarifne razrede in višine povračil stroškov prevoza na delo in z dela, prehrane med delom ter službenih potovanj v Sloveniji v dejavnosti trgovine Slovenije
8.7.2025, Vir: Verlag Dashöfer
... V Uradnem listu RS, št. 50/2025 z dne 4.7.2025, so bile objavljene nove višine najnižjih osnovnih plač za posamezne tarifne razrede in višine povračil stroškov prevoza na delo in z dela, prehrane med delom ter službenih potovanj v Sloveniji (dnevnice) v dejavnosti trgovine Slovenije, od 1. 7. 2025 dalje ...
Psihosocialna tveganja povezana z digitalizacijo in mentalnim zdravjem
8.7.2025,
, Vir: Verlag Dashöfer... G var, Gregor Gartner, s.p. Digitalizacija močno spreminja način dela, in to praktično v vseh dejavnostih. Vpeljava digitalnih orodij, avtomatizacija procesov, delo na daljavo in uporaba umetne inteligence vplivajo na delovne pogoje in obremenitve zaposlenih. Čeprav te spremembe prinašajo številne prednosti ...
Opravljene ure na službeni poti
Garancija
7.7.2025,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Lidija Robnik Delovni čas je sestavljen iz efektivnega delovnega časa in odmora med delovnim časom. V delovni čas se všteva tudi odsotnost z dela zaradi: praznikov, koriščenja dni letnega dopusta ipd. Efektivni delovni čas je vsak čas, v katerem delojemalec dela, kar pomeni, da je na razpolago ...
Novosti ZUTD
Garancija
5.7.2025,
, Vir: Verlag Dashöfer... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Državni zbor Republike Slovenije je v petek, 20. junija 2025, na izredni seji sprejel novelo Zakona o urejanju trga dela ( ZUTD ). Novela prinaša pomembne spremembe na več področjih trga dela, z namenom izboljšanja položaja brezposelnih, spodbujanja ...
Zakon o uveljavljanju delnega povračila nadomestila plače za skrajšani delovni čas
Garancija
5.7.2025,
, Vir: Verlag Dashöfer... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Zakon o uveljavljanju delnega povračila nadomestila plače za skrajšani delovni čas (v nadaljevanju: ZUDPNP) je Državni zbor Republike Slovenije (v nadaljevanju: Državni zbor) sprejel na seji 18. junija 2025, 27. 6. 2025 pa je bil objavljen v ...
Povračila stroškov službenih poti
Garancija
4.7.2025,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Lidija Robnik Delodajalec je dolžan delojemalcu povrniti vse stroške, ki jih je imel delojemalec na službeni poti. Podlaga so izdan in obračunan potni nalog ter ustrezne priloge, ki dokazujejo nastanek in povračilo stroškov, ki jih je imel delojemalec in je založil svoja denarna sredstva. Izdan ...
Vsebina obrazca REK-O
Garancija
3.7.2025,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Lidija Robnik Na spletnih straneh Finančne uprave Republike Slovenije so objavljena Navodila za izpolnjevanje REK-O obrazca . PDO je prispevek, ki je namenjen zagotavljanju sredstev za oskrbo starejših in oseb z dolgoročnimi zdravstvenimi težavami, ki potrebujejo pomoč pri vsakodnevnih dejavnostih ...
Pogodbe o zaposlitvi z več delodajalci
Garancija
3.7.2025,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Lidija Robnik Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene tudi za delovni čas, krajši od polnega delovnega časa, pri čemer se za krajši delovni čas šteje čas, ki je krajši od polnega delovnega časa, ki velja pri delodajalcu. Delojemalec, ki je sklenil pogodbo o zaposlitvi za krajši delovni čas, ima pogodbene ...
Obvezni zdravstveni prispevek
Garancija
3.7.2025,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Lidija Robnik Od leta 2024 fizične osebe ne prejemajo več položnic za plačilo dopolnilnega zdravstvenega zavarovanja, ampak plačujejo obvezni zdravstveni prispevek (OZP) iz plač, samostojnim podjetnikom so večje obveznosti za plačilo prispevkov. Denar bo zbiral Zavod za zdravstveno zavarovanje Slovenije ...
Uveljavljanje in varstvo pravic, obveznosti in odgovornosti iz delovnega razmerja (ZDR-1)
Garancija
29.1.2015,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček V. UVELJAVLJANJE IN VARSTVO PRAVIC, OBVEZNOSTI IN ODGOVORNOSTI IZ DELOVNEGA RAZMERJA 200. člen (uveljavljanje pravic pri delodajalcu in sodno varstvo) (1) Če delavec meni, da delodajalec ne izpolnjuje obveznosti iz delovnega razmerja ali krši katero ...
Odpoved pogodbe o zaposlitvi v postopkih zaradi insolventnosti, postopkih prisilnega prenehanja in v drugih primerih prenehanja delodajalca (ZDR-1)
Garancija
26.4.2017,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Etelka Korpič-Horvat, dr. Darja Senčur Peček č) Odpoved pogodbe o zaposlitvi v postopkih zaradi insolventnosti, postopkih prisilnega prenehanja in v drugih primerih prenehanja delodajalca 104. člen (stečaj, prisilna likvidacija) (1) V stečajnem postopku ali postopku prisilne likvidacije lahko ...
Pogodba o zaposlitvi s poslovodnimi osebami ali prokuristi z vodilnimi delavci (ZDR-1)
Garancija
29.1.2015,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček 6. Pogodba o zaposlitvi s poslovodnimi osebami ali prokuristi in z vodilnimi delavci 73. člen (pogodba o zaposlitvi s poslovodno osebo ali prokuristom) (1) Če poslovodna oseba ali prokurist sklepa pogodbo o zaposlitvi, lahko v pogodbi o zaposlitvi ...
Prenehanje pogodbe o zaposlitvi zaradi smrti delavca oziroma delodajalca - fizične osebe (ZDR-1)
Garancija
29.1.2015,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček 2. Prenehanje pogodbe o zaposlitvi zaradi smrti delavca oziroma delodajalca – fizične osebe 80. člen (splošno) (1) Pogodba o zaposlitvi preneha veljati s smrtjo delavca. (2) Pogodba o zaposlitvi preneha veljati s smrtjo delodajalca – fizične osebe ...
Pogodba o zaposlitvi med delavcem in delodajalcem, ki opravlja dejavnost zagotavljanja dela delavcev drugemu uporabniku (ZDR-1)
Garancija
29.1.2015,
, Vir: Verlag Dashöfer... dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček 2. Pogodba o zaposlitvi med delavcem in delodajalcem, ki opravlja dejavnost zagotavljanja dela delavcev drugemu uporabniku 59. člen (splošno) (1) Delodajalec, ki lahko v skladu s predpisi o urejanju trga dela opravlja dejavnost zagotavljanja dela ...
Urejanje kadrovske evidence in personalne mape od A do Ž
Na delavnici se bodo udeleženci seznanili z vrstami in vsebino evidenc, ki so jih na podlagi zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti delodajalci dolžni voditi in hraniti. Izvedeli boste, katero dokumentacijo arhivirati v personalne mape, kako zakonito izpeljati postopke zaposlitve in kako zakonito voditi obvezne kadrovske evidence.
Spremembe na področju evidenc delovnega časa - uporaba s 23. 4. 2025
V okviru našega spletnega seminarja bodo predstavljene novosti s področja evidenc s področja dela in socialne varnost. Kako spremembe prenesti v prakso vam bo predstavila odvetnica Tanja Bohl, sprecialistka delovnega prava. Odgovorila pa tudi na vse dileme, ki so se in se še pojavljajo v praksi na tem področju. Odgovorili bomo na vaša vprašanja in vas usmerili na dobre prakse.