Obračun plač v letu 2023
Prijavite se na on-line seminar V ŽIVO
Datum: 10. 02. 2023
Čas: 10.00 - 11.00
Cena: 89,00 EUR
Število razpoložljivih mest: 7
Če ste naročnik portala, se pred prijavo na on-line seminar v portal vpišite s svojim uporabniškim imenom in geslom. Naročnikom portala pripada brezplačna udeležba na spletnem seminarju. Če ne boste vpisani v portal, bo oddana plačljiva prijava, račun pa vam bomo poslali po pošti.
Sprememba roka za plačilo akontacije dohodnine
2.2.2023, Vir: Verlag Dashöfer
... Samostojni podjetniki in fizične osebe z dejavnostjo so prehodno akontacijo dohodnine plačevali do 10. v mesecu, prispevke za socialno varnost pa do 20. FURS zdaj obvešča, da je z letošnjim letom prišlo do spremembe – oba roka sta namreč poenotena, tako velja, da se lahko predhodna akontacija dohodnine ...
Spremembe davčne obravnave povračil stroškov in drugih dohodkov iz delovnega razmerja
31.1.2023, Vir: Verlag Dashöfer
... V Uradnem listu RS (št. 162/2022 z dne 23. 12. 2022) je bila objavljena Uredba o spremembah in dopolnitvi Uredbe o davčni obravnavi povračil stroškov in drugih dohodkov iz delovnega razmerja. Določeni so novi zgornji zneski povračil stroškov in drugih dohodkov, ki se ne vštevajo v davčno osnovo. ...
Uporaba električnega službenega vozila, dogovor med delavcem in delodajalcemGarancija
23.1.2023, , Vir: Verlag Dashöfer
... Na vas se obračamo z vprašanjem, vezanim na električno službeno vozilo, ki ga lahko delavec uporablja tudi v zasebne namene, pri čemer vse stroške nosi delodajalec (servisi, gorivo ipd. – v primeru, da bi imel delavec imel v uporabi službeno vozilo z motorjem z notranjim izgorevanjem ...
Obračun plač pri neenakomerni razporeditvi delovnega časaGarancija
22.1.2023, , Vir: Verlag Dashöfer
... doc. dr. Lidija Robnik Obračun plač pri neenakomerni razporeditvi delovnega časa, kjer delavec dela polni delovni čas, 40 ur na teden, vendar delo ni razporejeno od ponedeljka do petka, temveč se dela tudi čez vikende in za praznike. Npr. delavec dela 8 ur na dan v ponedeljek, torek in sredo, četrtek ...
Določitev plače vodilnemu delavcu ali prokuristuGarancija
21.1.2023, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Na vas se obračamo s spodaj navedenim vprašanjem, vezanim na določitev plače z vodilnim delavcem in prokuristom. ZDR-1 za zgoraj omenjene skupine delavcev med drugim določa, da se lahko glede določenih zadev z delodajalcem v pogodbi o zaposlitvi ...
Obvezni in priporočljivi akti delodajalca v letu 2023Garancija
20.1.2023, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Obvezni splošni akti delodajalca: Akt o sistemizaciji delovnih mest obvezen organizacijski avtonomni splošni akt; pri sprejemu se upošteva določba 10. člena ZDR-1 – pridobitev predhodnega mnenja sindikata; pogoji, določeni za opravljanje ...
Odpravnina in sprememba delodajalcaGarancija
20.1.2023, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Vprašanja Delavcem se bo zaradi zaprtja zavoda uredilo enako zaposlitev pri drugem delodajalcu, do upokojitve jim manjka še 7 mesecev (40 let delovne dobe). Ali lahko sedanji delodajalec izplača odpravnino ob upokojitvi, kljub temu da bodo ...
Obračun stroškov službene potiGarancija
19.1.2023, , Vir: Verlag Dashöfer
... Majda Gominšek, Svetovalna hiša Gominšek Zanima nas točno določen primer obračuna stroškov prevoza na službenem potovanju. Delavec se vrača iz službe proti domu. Vmes se bo s svojim avtomobilom ustavil še v naši trgovini, ker mora tam nekaj pregledati. Ko bo z delom zaključil, se bo podal naprej ...
Vlada potrdila spremembe evidentiranja delovnega časa
19.1.2023, Vir: Verlag Dashöfer
... Vlada RS je potrdila Zakon o spremembah in dopolnitvah Zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti. Evidenca o izrabi delovnega časa je pri inšpekcijskemu nadzoru osnova za ugotavljanje, ali se spoštujejo določbe o delovnem času, odmoru in počitkih. Inšpektorji so zaradi izkušenj iz ...
Dvig minimalne plače
19.1.2023, Vir: Verlag Dashöfer
... Bruto minimalna plača bo za delo, opravljeno po 1. januarju 2023, znašala 1.203,36 evrov, kar predstavlja 12-odstotni dvig. Določena pa je bila tudi nova minimalna bruto urna postavka za začasno in občasno delo dijakov in študentov. Ta znaša 6,92 evrov. ...
Prevoz na delo in z delaGarancija
19.9.2022, , Vir: Verlag Dashöfer
... Davčno, poslovno in računovodsko svetovanje Darko Bohte s.p. Ali od 1. 7. 2022 lahko pri povračilu stroškov prevoza na delo in iz dela še vedno upoštevamo ceno javnega prevoza (ceno avtobusne karte)? Ali se mora po novem obračunati oddaljenost delavca od delovnega mesta – kilometrina (0,21€/km)? ...
Pravilnik o odgovornosti delavcev za kršitve pogodbenih in drugih obveznosti iz delovnega razmerja (vzorec)Garancija
23.11.2015, , Vir: Verlag Dashöfer
... Odprite vzorec v Wordu Na podlagi _______. člena Kolektivne pogodbe za dejavnost ________________ (v nadaljevanju: Kolektivne pogodbe) sprejema uprava/direktor po skupnem posvetovanju s svetom delavcev ___________________________, d.o.o., naslednji PRAVILNIK O ODGOVORNOSTI DELAVCEV ZA ...
Vračilo sorazmernega dela regresaGarancija
21.10.2022, , Vir: Verlag Dashöfer
... Majda Gominšek, Svetovalna hiša Gominšek 30. 06. 2022 smo vsem zaposlenim izplačali regres za leto 2022. 31. 08. 2022 pa je dvema zaposlenima prenehalo delovno razmerje. Pri zadnji plači smo na osnovi dogovora kot odtegljaj obračunali preveč izplačan sorazmerni del regresa. Ali je potrebno popravljati ...
Pravilnik o delovnem času (vzorec)Garancija
23.11.2015, , Vir: Verlag Dashöfer
... Odprite vzorec v Wordu Na podlagi določil Zakona o delovnih razmerjih (Uradni list RS, št. 21/13 z vsemi spremembami in dopolnitvami; ZDR-1), določil Kolektivne pogodbe _________________________, je direktor/ica družbe ____________________________, dne _______ sprejel naslednji Pravilnik ...
Obveščanje zaposlenih o okužbi s covid-19Garancija
21.9.2022, , Vir: Verlag Dashöfer
... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Smo manjše podjetje, imamo približno 30 zaposlenih. Zaposleni je zbolel za covid-19. 48 ur pred okužbo je bil še v službi, v pisarni je več zaposlenih, imeli pa smo tudi skupni sestanek vseh zaposlenih, kjer ni bila zagotovljena priporočena ...
Korporativna integriteta - najpomembnejše stvari zbrane na enem mestu.
17. feburar 2023 med 09.00 in 12.00 (preko ZOOM ali z udeležbo)
Namen našega seminarja je prepoznati tveganja, ki jih prinaša poslovanje. Kdaj, kako in zakaj je pomembno pravočasno odzvati na opozorilne znake/simptome, ki kažejo na morebitna tveganja ali pa jih vsaj napovedujejo. Udeleženci bodo spoznali različna orodja in sisteme za preprečevanje in obvladovanje tveganj. Predstavljeni bodo praktični primeri, načini obvladovanja in postopkovno reševanje primerov.
23. februar 2023, med 09.00 in 12.00 (preko ZOOM ali z udeležbo)
V okviru predavanja bomo udeležencem predstavili obveznosti v povezavi z zagotavljanjem varnosti in zdravja pri delu ter požarne varnosti, z obvezno dokumentacijo in številnimi dobrimi praksami. VNa izpolnjevanje zahtev s področja varnosti in zdravja pri delu ter požarne varnosti se v praksi žal še vedno pozablja, dokler se ne zgodijo nezgode, požari ipd. Poročila pristojnih inšpektoratov tudi kažejo, da je zlasti pri malih delodajalcih premalo znanja s tega področja in posledično lahko slabša preventiva. laganje v preventivo pomeni investiranje v večjo produktivnost, boljše počutje zaposlenih in s tem višjo kvaliteto življenja. Preventiva je obenem najboljša in tudi najcenejša rešitev.
