Danes je 6.7.2025

On-line seminar

Priprava učinkovite prezentacije

Prijavite se na on-line seminar V ŽIVO

Datum: 02. 09. 2025
Čas: 10.00-11.00
Cena: 89,00 EUR
Število razpoložljivih mest: 10

Naroči    Več informacij

Če ste naročnik portala, se pred prijavo na on-line seminar v portal vpišite s svojim uporabniškim imenom in geslom. Naročnikom portala pripada brezplačna udeležba na spletnem seminarju. Če ne boste vpisani v portal, bo oddana plačljiva prijava, račun pa vam bomo poslali po pošti.

Kaj je on-line seminar?

Vtisi naših naročnikov
Najnovejši članki

Novosti ZUTD Garancija

5.7.2025, Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o., Vir: Verlag Dashöfer

... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Državni zbor Republike Slovenije je v petek, 20. junija 2025, na izredni seji sprejel novelo Zakona o urejanju trga dela ( ZUTD ). Novela prinaša pomembne spremembe na več področjih trga dela, z namenom izboljšanja položaja brezposelnih, spodbujanja ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Zakon o uveljavljanju delnega povračila nadomestila plače za skrajšani delovni čas Garancija

5.7.2025, Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o., Vir: Verlag Dashöfer

... Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o. Zakon o uveljavljanju delnega povračila nadomestila plače za skrajšani delovni čas (v nadaljevanju: ZUDPNP) je Državni zbor Republike Slovenije (v nadaljevanju: Državni zbor) sprejel na seji 18. junija 2025, 27. 6. 2025 pa je bil objavljen v ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Povračila stroškov službenih poti Garancija

4.7.2025, dr. Lidija Robnik, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Lidija Robnik Delodajalec je dolžan delojemalcu povrniti vse stroške, ki jih je imel delojemalec na službeni poti. Podlaga so izdan in obračunan potni nalog ter ustrezne priloge, ki dokazujejo nastanek in povračilo stroškov, ki jih je imel delojemalec in je založil svoja denarna sredstva. Izdan ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Vsebina obrazca REK-O Garancija

3.7.2025, dr. Lidija Robnik, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Lidija Robnik Na spletnih straneh Finančne uprave Republike Slovenije so objavljena Navodila za izpolnjevanje REK-O obrazca . PDO je prispevek, ki je namenjen zagotavljanju sredstev za oskrbo starejših in oseb z dolgoročnimi zdravstvenimi težavami, ki potrebujejo pomoč pri vsakodnevnih dejavnostih ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Pogodbe o zaposlitvi z več delodajalci Garancija

3.7.2025, dr. Lidija Robnik, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Lidija Robnik Pogodba o zaposlitvi se lahko sklene tudi za delovni čas, krajši od polnega delovnega časa, pri čemer se za krajši delovni čas šteje čas, ki je krajši od polnega delovnega časa, ki velja pri delodajalcu. Delojemalec, ki je sklenil pogodbo o zaposlitvi za krajši delovni čas, ima pogodbene ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Obvezni zdravstveni prispevek Garancija

3.7.2025, dr. Lidija Robnik, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Lidija Robnik Od leta 2024 fizične osebe ne prejemajo več položnic za plačilo dopolnilnega zdravstvenega zavarovanja, ampak plačujejo obvezni zdravstveni prispevek (OZP) iz plač, samostojnim podjetnikom so večje obveznosti za plačilo prispevkov. Denar bo zbiral Zavod za zdravstveno zavarovanje Slovenije ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Vrste obrazcev za vodenje prevoženih kilometrov Garancija

3.7.2025, dr. Lidija Robnik, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Lidija Robnik Obrazce za prevožene kilometre je treba voditi za vsako vožnjo. Obrazec, ki se lahko uporablja: kupljene tiskovine, interno določeni in prirejeni dokumenti, ki vsebujejo ustrezno vsebino. Za uporabo službenih (tovornih ali osebnih) ali privatnih osebnih vozil je potrebno voditi ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Izračun prispevkov delodajalca Garancija

3.7.2025, dr. Lidija Robnik, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Lidija Robnik Delodajalci morajo na bruto plačo delojemalca plačati tudi prispevke za PIZ in ZZ v višini 17,10 %, ki so: prispevek za pokojninsko in invalidsko zavarovanje (PIZ) 8,85%, prispevek za zdravstveno varstvo 6,56%, prispevek za starševsko varstvo 0,10%, prispevek za poškodbe pri delu ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Prispevek za dolgotrajno oskrbo Garancija

2.7.2025, dr. Lidija Robnik, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Lidija Robnik Dolgotrajna oskrba postaja vse pomembnejša, saj se prebivalstvo v Sloveniji hitro stara. Dolgotrajna oskrba je področje, ki vključuje storitve za starejše osebe in ljudi z dolgoročno boleznijo, ki ne morejo več samostojno skrbeti za svoje osnovne življenjske potrebe. Zakon o dolgotrajni ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Vsebina potnega naloga Garancija

2.7.2025, dr. Lidija Robnik, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Lidija Robnik Potni nalog je obvezen dokument, ki je sestavljen iz odredbe delodajalca delojemalcu, da opravi službeno pot, na kateri so mu povrnjeni vsi nastali stroški, ki nastanejo na službeni poti in je delojemalec do njihovega povračila upravičen. Takšni stroški so: dnevnice, kilometrina, nočitev ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium
več člankov
Najbolj brani članki

Uveljavljanje in varstvo pravic, obveznosti in odgovornosti iz delovnega razmerja (ZDR-1) Garancija

29.1.2015, dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček V. UVELJAVLJANJE IN VARSTVO PRAVIC, OBVEZNOSTI IN ODGOVORNOSTI IZ DELOVNEGA RAZMERJA 200. člen   (uveljavljanje pravic pri delodajalcu in sodno varstvo) (1) Če delavec meni, da delodajalec ne izpolnjuje obveznosti iz delovnega razmerja ali krši katero ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Odpoved pogodbe o zaposlitvi v postopkih zaradi insolventnosti, postopkih prisilnega prenehanja in v drugih primerih prenehanja delodajalca (ZDR-1) Garancija

26.4.2017, dr. Etelka Korpič-Horvat, dr. Darja Senčur Peček, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Etelka Korpič-Horvat, dr. Darja Senčur Peček č) Odpoved pogodbe o zaposlitvi v postopkih zaradi insolventnosti, postopkih prisilnega prenehanja in v drugih primerih prenehanja delodajalca 104. člen (stečaj, prisilna likvidacija) (1) V stečajnem postopku ali postopku prisilne likvidacije lahko ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Pogodba o zaposlitvi s poslovodnimi osebami ali prokuristi z vodilnimi delavci (ZDR-1) Garancija

29.1.2015, dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček 6. Pogodba o zaposlitvi s poslovodnimi osebami ali prokuristi in z vodilnimi delavci 73. člen (pogodba o zaposlitvi s poslovodno osebo ali prokuristom) (1) Če poslovodna oseba ali prokurist sklepa pogodbo o zaposlitvi, lahko v pogodbi o zaposlitvi ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Prenehanje pogodbe o zaposlitvi zaradi smrti delavca oziroma delodajalca - fizične osebe (ZDR-1) Garancija

29.1.2015, dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček 2. Prenehanje pogodbe o zaposlitvi zaradi smrti delavca oziroma delodajalca – fizične osebe 80. člen (splošno) (1) Pogodba o zaposlitvi preneha veljati s smrtjo delavca. (2) Pogodba o zaposlitvi preneha veljati s smrtjo delodajalca – fizične osebe ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium

Pogodba o zaposlitvi med delavcem in delodajalcem, ki opravlja dejavnost zagotavljanja dela delavcev drugemu uporabniku (ZDR-1) Garancija

29.1.2015, dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček, Vir: Verlag Dashöfer

... dr. Etelka Korpič-Horvat in dr. Darja Senčur Peček 2. Pogodba o zaposlitvi med delavcem in delodajalcem, ki opravlja dejavnost zagotavljanja dela delavcev drugemu uporabniku 59. člen (splošno) (1) Delodajalec, ki lahko v skladu s predpisi o urejanju trga dela opravlja dejavnost zagotavljanja dela ...

Dostopno za naročnike: Profi | Profi plus | Premium
več člankov
Seminarji

Urejanje kadrovske evidence in personalne mape od A do Ž

Na delavnici se bodo udeleženci seznanili z vrstami in vsebino evidenc, ki so jih na podlagi zakona o evidencah na področju dela in socialne varnosti delodajalci dolžni voditi in hraniti. Izvedeli boste, katero dokumentacijo arhivirati v personalne mape, kako zakonito izpeljati postopke zaposlitve in kako zakonito voditi obvezne kadrovske evidence.

Več informacij


Spremembe na področju evidenc delovnega časa - uporaba s 23. 4. 2025

V okviru našega spletnega seminarja bodo predstavljene novosti s področja evidenc s področja dela in socialne varnost. Kako spremembe prenesti v prakso vam bo predstavila odvetnica Tanja Bohl, sprecialistka delovnega prava. Odgovorila pa tudi na vse dileme, ki so se in se še pojavljajo v praksi na tem področju. Odgovorili bomo na vaša vprašanja in vas usmerili na dobre prakse.


Praktične informacije

Podatki za obračun plač za tekoči mesec:

Min. plača / regres

Povp. bruto plača 

Najnižja osnova za obračun prispevkov 2025

1.277,72 EUR

2.521,21

1.436,95

Podatki za obračun plač

Potni stroški
Dnevnice Davčna uredba - Slovenija
Odsotnost nad 12 - 24 ur. 27,81 EUR
Odsotnost nad 8 - 12 ur. 13,88 EUR
Odsotnost nad 6 - 8 ur. 9,69 EUR
več
Avtorji

Tanja Bohl
odvetnica v odvetniški pisarni Bohl, specializirana za delovno pravo, predavateljica, avtorica vrste seminarjev, priročnika in člankov s področja delovnega prava

doc. dr. Lidija Robnik
univ. dipl. ekon., strokovnjakinja s področja financ in računovodstva, ki se ukvarja z izobraževanjem in svetovanjem s področja računovodstva, davkov in financ 

Irena Kamenščak
univ. dipl. prav., davčna in pravna svetovalka v BDO Svetovanje, ki se ukvarja predvsem s področjem dohodnine, v povezavi z gospodarskim, delovnim in socialnim pravom

Urška Krivec
univ. dipl. prav., strokovna sodelavka v Odvetniški pisarni Bohl, ki se ukvarja s civilnim, delovnim in kazenskim pravom

Eva Langeršek
magistra prava z dolgoletnimi izkušnjami s področja delovnopravne zakonodaje

Vsi avtorji


Dasi - digitalni asistent
Dasi