Odpoved podana starejšemu delavcu

1. Zanima me, koliko časa po odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga (npr. starejšega delavca) lahko na tem istem delovnem mestu spet gremo v razpis za novega delavca npr. za določen čas. Po izteku njegovega odpovednega roka mogoče?

2. Ali mora delodajalec pred odpovedjo pogodbe o zaposlitvi starejšega delavca iz poslovnega razloga pridobiti vlogo po 3. odstavku 114. člena ZDR-1 glede izpolnjevanja pogojev delavca…