Danes je 28.3.2024

Input:

Kateri interni pravilniki so priporočljivi za delodajalca in jih preverja tudi delovna inšpekcija?

18.3.2020, , Vir: Verlag DashöferČas branja: 5 minut

2.5 Kateri interni pravilniki so priporočljivi za delodajalca in jih preverja tudi delovna inšpekcija?

Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o.

Sleherni delodajalec se na neki točki sreča z vprašanjem, kateri so tisti splošni akti delodajalca (v nadaljevanju tudi: pravilniki), ki jih mora imeti obvezno sprejete, saj njihov sprejem nalaga že zakonodaja, delodajalca pa lahko v nasprotnem primeru doleti kazen, ter na drugi strani z vprašanjem, kateri so tisti (priporočljivi) pravilniki, ki bi lahko pomembno koristili ureditvi posameznega delovnega področja. Razumeti je treba, da v slovenski zakonodaji ni mogoče najti enoznačnega odgovora, ki bi morebiti kar taksativno našteval obvezne interne pravilnike, saj so različni pravilniki razpršeni med različnimi zakoni, ravno tako so za