Danes je 19.3.2024

Input:

Hramba osebnih podatkov po prekinitvi delovnega razmerja

30.11.2022, , Vir: Verlag DashöferČas branja: 3 minute

2022.11.2.9 Hramba osebnih podatkov po prekinitvi delovnega razmerja

Strokovni avtorski kolektiv Odvetniške pisarne Bohl d.o.o.

Kako dolgo in katere osebne podatke zaposlenih smemo hraniti, ko delavec odide iz podjetja?

Zakon o delovnih razmerjih (Uradni list, št. 21/13, s spremembami, v nadaljevanju ZDR-1) v 48. členu določa, da se osebni podatki delavcev lahko zbirajo, obdelujejo, uporabljajo in posredujejo tretjim osebam samo, če je to določeno s tem ali drugim